Seguem abertas as incrições para o concurso da Agência Nacional de Águas e Saneamento Básico (ANA).
O certame, que está ofertando 40 vagas no cargo de especialista em regulação de recursos hídricos e saneamento básico e o salário inicial para o cargo ofertado é de mais de R$ 16 mil, para uma jornada de 40 horas semanais.
Podem concorrer às vagas os candidatos com diploma de conclusão de curso de nível superior em qualquer área de formação. A taxa de inscrições é de R$ 110.
As incrições podem ser feitas até o dia 21 de fevereiro através do site da banca organizadora, o Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos (Cebraspe).
As provas estão previstas para serem aplicadas no dia 28 de abril nas 26 capitais dos estados brasileiros e em Brasília (DF).
O concurso terá duas etapas: a primeira composta por provas objetivas, discursiva e avaliação de títulos, e a segunda por um curso de formação.
A Cagepa (Companhia de Água e Esgotos da Paraíba Cagepa) já contratou a banca organizadora do concurso público que será realizado pelo órgão. Conforme verificou o ClickPB, ficará responsável por organizar e executar o certame a empresa Cebraspe – Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos.
A Cebraspe será responsável pelo fornecimento completo de logística, recursos materiais e humanos e a execução de todas as atividades referentes à elaboração, aplicação e correção de provas objetivas e discursivas, exame de heteroidentificação, avaliação biopsicossocial e avaliação de titulação.
Cagepa deve divulgar edital nas próximas semanas
A Cagepa agora deve seguir para o próximo passo da realização do concurso público que é a elaboração e divulgação do edital. Nele, irá constar o prazo para inscrições, o número de vagas ofertas, os cargos e salários dos aprovados.
No edital também deverá constar as datas das provas e todos os detalhes aos quais os candidatos deverão ficar atentos para a realização das provas e, posteriormente, a convocação daqueles que forem aprovados.
A Universidade Federal da Paraíba (UFPB) divulgou, na última sexta-feira (02), por meio do Centro Profissional e Tecnológico Escola Técnica de Saúde (CPT-ETS), o terceiro edital de seleção simplificada para ingresso em cursos gratuitos do Programa de Especialização Técnica em Enfermagem (Pós-Tec). Nesta edição, estão sendo ofertadas cinco mil vagas de especialização totalmente gratuitas em 05 cursos, voltados para técnicos de enfermagem. O edital está no link e as inscrições devem ser feitas na plataforma Cofenplay de 8 a 15 de fevereiro.
O programa de especialização é realizado pelo CPT-ETS em parceria com o Conselho Federal de Enfermagem (Cofen), que financia a iniciativa. As vagas serão distribuídas entre os cursos de Cuidado ao Paciente Crítico Adulto, Cuidado ao Paciente Crítico Neonatal, Enfermagem em Centro Cirúrgico, Enfermagem em Urgência e Emergência e Cuidado ao Idoso na Perspectiva da Saúde Coletiva.
Ao se inscrever, o candidato deve escolher a primeira opção de curso e selecionar uma segunda opção, para os casos de vagas remanescentes. A seleção acontece por ordem de inscrição e mediante a comprovação dos documentos solicitados no momento da aplicação.
A seleção é destinada a técnicos de enfermagem com certificado de curso técnico na área e registro ativo no respectivo Conselho Regional de Enfermagem (Coren), além de vínculo empregatício em estabelecimento de saúde. De acordo com a Diretora do CPT-ETS, professora Maria Soraya Pereira, o Pós-Tec já se consagrou como o maior programa de formação para técnicos de enfermagem do país.
No ato da inscrição, o candidato deverá preencher o formulário eletrônico e a autodeclaração disponibilizados. Para finalizar a inscrição, será necessário anexar, até 27 de fevereiro, os seguintes documentos: certidão de quitação eleitoral, prova de quitação com o Serviço Militar para os brasileiros do sexo masculino e a declaração de vínculo empregatício como técnico de Enfermagem.
Para os candidatos que optarem pelos cursos de Cuidado ao Paciente Crítico Adulto, Cuidado ao Paciente Crítico Neonatal e Enfermagem em Centro Cirúrgico, será obrigatório o preenchimento da segunda parte do Anexo I, atestando a existência, na instituição de trabalho, dos setores necessários para execução da parte prática.
Cursos têm carga horária de 300 horas
Os cursos possuem carga horária de 300h. Deste total, 225h são realizadas no Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) e as 75h restantes constituem a prática profissional. O aluno ficará responsável pela busca do local da prática, podendo este ser o próprio ambiente de trabalho ou outro espaço devidamente pactuado para realização da vivência na área objeto de qualificação.
Segundo dados do Cofen, o Pós-tec conta com alunos em 3.955 municípios, número que simboliza cerca de 71% das cidades brasileiras.
No total, são aproximadamente 12 mil alunos matriculados no Pós-Tec. Os dois editais lançados anteriormente alcançaram a expressiva marca de mais de 120 mil candidaturas. A expectativa é de que, ao final do projeto, 50 mil técnicos de enfermagem sejam contemplados com uma das especializações ofertadas.
Com Assessoria
O prefeito de Cuitegi-PB, Geraldo Serafim, esteve pessoalmente nesta segunda-feira (29) operando uma máquina nos trabalhos de demolição do prédio da Escola Municipal Estelina Leopoldina, localizada no bairro do Cruzeiro, e no mesmo espaço irá construir uma nova e moderna unidade escolar para atender a crescente demanda por vagas nas escolas do município.
Geraldo assinou a ordem de serviço para a construção da obra, que representa importante obra na área de educação, disse que serão investidos R$ 600 mil e que educação e saúde são prioridades em sua gestão.
“Estamos demolindo essa escola e vamos construir uma nova escola onde investiremos algo em torno de 600 mil reais com recursos próprios do município. Educação é a base de tudo, educação e saúde são as nossas prioridades”, destacou Geraldo.
Para a secretária de Educação, Marlene Cardoso, a construção de uma nova escola é de grande benefício para os moradores e agradeceu pelo que tem sido feito na educação de Cuitegi.
“A minha felicidade é muito grande e neste momento eu só tenho a agradecer porque estamos numa obra que vai ser de grande benefício para todos os alunos desse bairro”, disse a secretária Marlene.
De acordo com o secretário de Infraestrutura, Rubens Coutinho, que está acompanhando todo o processo de demolição e irá também acompanhar as etapas de construção, a nova escola é muito importante para a educação do município.
“Iremos demolir o prédio para iniciarmos na próxima semana a construção de uma nova escola, tão importante para a nossa população, para a educação do nosso município”, falou o secretário.
EDUCAÇÃO
A educação é um dos pilares fundamentais para o desenvolvimento de qualquer nação. Investir na educação pública é mais do que uma escolha estratégica, é um compromisso com o futuro que qualquer gestão que zele pelo erário público deve ter, com a formação de cidadãos capacitados e conscientes, capazes de contribuir para o progresso da sociedade.
É por via da educação podemos ampliar nossos horizontes, adquirir novos conhecimentos e habilidades e melhorar nossa qualidade de vida. A educação tem um impacto direto na economia, na política e em diversos outros setores da sociedade.
Depois de tramitar 5 anos no Congresso Nacional, foi sancionada pelo presidente Luiz Inácio Lula da Silva e publicada no Diário Oficial da União, nesta quarta-feira (17), a Lei 14.817/2024 que estabelece as diretrizes para valorização de professores da rede pública. Plano de carreira, formação continuada e condições de trabalho, como jornada de 40 horas, foram asseguradas.
A lei define que, além dos professores, serão alcançados pelas diretrizes outros profissionais “detentores da formação requerida em lei” como os que exercem funções de suporte pedagógico (diretores e administradores escolar, inspetores, supervisores e orientadores educacionais) ou de suporte técnico e administrativo (com formação técnica ou superior em área pedagógica).
As diretrizes estabelecem como deverá ser constituída a carreira desses profissionais, que só poderão ingressar exclusivamente por concurso de provas e títulos. Entre as considerações estão a possibilidade de progressão funcional periódica e o estímulo ao desenvolvimento profissional, em que levem em conta as titulações e formação continuada, a avaliação de desempenho e experiência profissional, além da assiduidade.
A lei também assegura piso atrativo e progressão que estimule a carreira e prevê que sejam consideradas as especificidades das redes de ensino e questões como atribuições adicionais e dedicação exclusiva na concessão de gratificações e adicionais.
A jornada de 40 horas semanais também foi garantida e deverá ter parte dedicada a estudos, planejamento e avaliação, além de garantia da integração do trabalho individual com a proposta pedagógica da escola. Outras condições também foram estabelecidas como número adequado de estudantes e de turmas, por profissional, além de ambiente físico saudável e seguro.
Depois de tramitar 5 anos no Congresso Nacional, foi sancionada pelo presidente Luiz Inácio Lula da Silva e publicada no Diário Oficial da União, nesta quarta-feira (17), a Lei 14.817/2024 que estabelece as diretrizes para valorização de professores da rede pública. Plano de carreira, formação continuada e condições de trabalho, como jornada de 40 horas, foram asseguradas.
A lei define que, além dos professores, serão alcançados pelas diretrizes outros profissionais “detentores da formação requerida em lei” como os que exercem funções de suporte pedagógico (diretores e administradores escolar, inspetores, supervisores e orientadores educacionais) ou de suporte técnico e administrativo (com formação técnica ou superior em área pedagógica).
As diretrizes estabelecem como deverá ser constituída a carreira desses profissionais, que só poderão ingressar exclusivamente por concurso de provas e títulos. Entre as considerações estão a possibilidade de progressão funcional periódica e o estímulo ao desenvolvimento profissional, em que levem em conta as titulações e formação continuada, a avaliação de desempenho e experiência profissional, além da assiduidade.
A lei também assegura piso atrativo e progressão que estimule a carreira e prevê que sejam consideradas as especificidades das redes de ensino e questões como atribuições adicionais e dedicação exclusiva na concessão de gratificações e adicionais.
A jornada de 40 horas semanais também foi garantida e deverá ter parte dedicada a estudos, planejamento e avaliação, além de garantia da integração do trabalho individual com a proposta pedagógica da escola. Outras condições também foram estabelecidas como número adequado de estudantes e de turmas, por profissional, além de ambiente físico saudável e seguro.
Agência Brasil
O Governo do Estado contratou o Instituto AOCP para realizar um concurso público voltado para a Secretaria de Infraestrutura e dos Recursos Hídricos da Paraíba. A contratação foi feita através de dispensa de licitação e publicada no Diário Oficial do Estado no dia 29 de dezembro.
Como visto pelo ClickPB, o concurso vai oferecer vagas para os cargos de arquiteto, engenheiro civil, engenheiro ambiental, engenheiro elétrico, engenheiro de computação, engenheiro agrônomo, geógrafo e técnico em edificações.
A quantidade de vagas que vão ser oferecidas e os prazos do concurso, como publicação do edital e início das inscrições vão ser divulgadas posteriormente pela empresa contratada para realizar o concurso, como notado pelo Site.
O ClickPB notou que o concurso para cargos na Secretaria de Infraestrutura e dos Recursos Hídricos da Paraíba faz parte de um pacote de concursos públicos que vão ser realizados pelo Governo do Estado este ano.
Em maio de 2023, o governador divulgou que o governo iria realizar concursos para 2.380 cargos. Dos certames, já ocorreram os da Polícia Militar (900 vagas) e do Corpo de Bombeiros (200).
Em 2024, o Governo do Estado também deve realizar certames para as áreas de educação, com possibilidade de mil vagas, cultura, com possibilidade de oferecimento de 33 vagas, e para a Fundação PB Saúde, que administra alguns hospitais públicos do Estado.
ClickPB
A Prefeitura Municipal de Mamanguape, no Litoral Norte do estado, deverá realizar no mês de março concurso público com mais de 250 vagas. Conforme apurou o ClickPB, a informação foi divulgada na última semana pela administração municipal. Serão disponibilizadas 256 oportunidades em diversos níveis de escolaridade.
De acordo com as informações as quais o ClickPB teve acesso, o certame terá vagas nas áreas da saúde, educação e administrativa. Informações sobre salários não foram detalhadas até o momento. A banca contratada é a Facet Concursos, que deverá divulgar edital a partir do dia 08 de janeiro, data em que serão abertas as inscrições. Elas vão seguir até 07 de fevereiro.
A prova, segundo divulgado pela administração do município, está prevista para ocorrer em 17 de março.
O ano de 2024 promete ser de bastante oportunidades para quem pleiteia uma vaga no serviço público. Segundo apurou o Site editais de concursos com mais 25 mil vagas estão previstos e em todos eles há a previsão de vagas para a Paraíba.
Entre as maiores expectativas está o concurso do INSS 2023com previsão de 9,2 mil vagas. O Plenário do Conselho Nacional da Previdência Social, realizado em 3 de agosto deste ano, aprovou a proposta orçamentária para 2024, que reconhece a necessidade de um novo certame para reposição de vagas imediatas no instituto.
Ainda no ano passado, o governo federal começou novos estudos para autorizar um concurso em 2023 com pelo menos 1 mil vagas para servidores classificados nas etapas eliminatórias.
Já o novo concurso do IBGE (Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística) foi autorizado pelo governo federal e terá 895 vagas efetivas.
Outro bastante aguardado é o novo concurso INCRA (Instituto Nacional de Colonização e Reforma Agrária) que já foi autorizado e terá edital unificado pelo governo. Ao todo, serão ofertadas 742 vagas efetivas por meio do “Concurso Nacional Unificado” (CNU), novo modelo de provas que segue a lógica do Enem.
Veja quem tem concurso previsto e o total de vagas:
- Caixa Econômica Federal – total de vagas não informado
- Concurso Nacional Unificado – 6.640 vagas
- Correios previsto – total de vagas não informado
- ANEEL – 40 vagas
- ANS – 35 vagas
- ANTAQ – 30 vagas
- BNDES – 94 vagas
- FUNAI – 502 vagas
- IBGE – 895 vagas
- Incra – 742 vagas
- Mapa (Ministério da Agricultura e Pecuária) – 440 vagas
- MCTI – 614 vagas
- MDHC – 40 vagas
- MEC – 70 vagas
- Ministério da Cultura – 50 vagas
- Ministério da Saúde – 220 vagas
- Ministério dos Povos Indígenas – 30 vagas
- MMA previsto 98 vagas
- TRF 5 – total de vagas não informado
- BNB – Banco do Nordeste previsto 500 vagas
- INSS – 9.229 vagas
- PRF – 5.121vagas